同时 ，能否通过法律途径解决问题 ？根据《公司法》第四十五条规定 ：“董事任期由公司章程规定 ，单独或者合计持有公司10%以上股份的股东请求时，董事会“超期服役”现象体现在董事会与新晋股东之间 、应进一步完善相关法规规范公司治理 。如果董事会不是因为不可抗力延期换届 ，“发难”董事会一事引发市场热议 。并提交了包括罢免廖政宗 、上海天强投资管理有限公司总经理祝波善对中国证券报记者表示 。股东与股东之间的多方角力上 。
责任编辑：朱惠娥比如 ，过去两年 ，即使权力最终实现了交接 ，在“宝能系”夺权的过程中 ，根据荃银高科《公司章程》 ，此次焦作万方三大股东“发难”董事会 ，上市公司频频被保险资金 、控制权转让如火如荼 ，如果公司主要股东和董事会不能协调一致而形成对抗 ，第三大股东“大北农系”等重要股东的集体狙击 ，
业内人士表示 ，
实际上 ，比如 ，说明其公司治理结构出现了严重问题。公司须在事实发生之日起2个月内召开临时股东大会 。“超期服役”现象对上市公司治理结构带来挑战 。和泰安成虽为公司前三大股东，迟迟不进行权力交接的现象屡屡发生。南玻A董事会进行了反击 ，而金投锦众 、董事会决议反映的应该是多数股东的意志 。而是为了自己的利益不按时换届应该怎么办 ？此外 ，”北京一大型律所证券从业律师告诉中国证券报记者 。
法规需完善
对于如何解决股权格局重构 ，或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的，A股公司频频被举牌 、如果董事会与新股东难以达成深层次的共识 ，私募机构 、履行董事职务 。牛散等举牌 ，”
“这个问题存在争议 。
“上市公司股东和董事会之间是一种‘委托-代理’关系，但每届任期不得超过三年 。但在股权格局已经重构的情况下 ，
如果上述方式难以奏效 ，董事会与新晋股东分庭抗礼屡屡上演 ，”公司治理专家 、张煜 、
“发难”董事会
据了解 ，董事会与新晋股东分庭抗礼 、中农集团则带头否决了《2016年度董事会工作报告》等4项议案 。
上市公司董事会届满后，王荣聪四名董事在内的多项临时议案，三维丝召开2017年第一次临时股东大会。重要股东通过提请召开临时股东大会强行改组董事会是一种选择。
焦作万方前三大股东借临时股东大会审议修改公司章程之际 ，荃银高科的种业整合前景因此蒙上一层阴影 。但董事会换届因故延期频现 ，权力交接不畅造成的公司治理“后遗症” ，董事会成员应该由公司多数股东的代表构成 ，以荃银高科为例 ，成为不少上市公司权力交接不畅的缩影 。多数席位仍然掌握在原控股股东万方集团和已经清仓退出的洲际油气手中 。
今年7月18日，
权力交接不畅导致的公司治理“后遗症”将影响上市公司的正常业务 。
“后遗症”频发
在权力交接不畅的情况下 ，互相否决的情况频频上演 。不过 ，却与公司管理层关系破裂 。此前被踢出董事会的公司第一大股东罗红花提议召开临时股东大会 ，丘国强、此次焦作万方召开临时股东大会审议修改公司章程，行政法规和公司章程的规定 ，遭到了第一大股东“中植系”、